為貫徹落實南昌市委推行領導干部家訪制度有關精神，體現(xiàn)嚴管厚愛，促進干部廉潔從業(yè)、家屬守廉助廉。4月9日下午，集團派駐紀檢二組副組長熊婧蕓、南昌贛昌砂石有限公司副總工程師饒燕帶隊分別來到配送中心主任助理鄒炘、新建區(qū)分公司副經(jīng)理劉永、東新砂場副經(jīng)理胡敏沙家中進行廉政家訪。人力資源部負責人付文平陪同前往。

    家訪過程中，公司領導分別同3位受訪者家屬“拉家?！?，仔細了解受訪干部的家庭成員情況、思想狀況、身體狀況和生活狀況，向干部家屬談了受訪干部在單位的現(xiàn)實表現(xiàn)，對受訪干部的表現(xiàn)給予充分肯定并激勵干部再接再厲，同時提醒家屬要常吹“廉政風”，做好“廉內(nèi)助”，對偏離軌道的苗頭性行為及時進行咬耳扯袖，把好家庭“廉政關”。

    此次家訪，讓受訪干部倍感溫暖和鼓舞的同時，也感受到了自己肩負的責任與壓力，受訪者家屬結合切身體會談了自己在家庭助廉方面的觀點和體會。他們均向組織表達廉潔從業(yè)、守廉助廉的決心和態(tài)度，并簽訂《領導干部廉潔從政承諾書》和《領導干部家屬守廉助廉承諾書》。

    開展新任干部廉政家訪活動，是公司落實全面從嚴治黨要求的有力抓手，也是體現(xiàn)組織關懷的一種重要途徑。通過家訪,進一步引導黨員干部及其家屬自覺遵守廉潔紀律要求,加強家庭、家教、家風和自身作風建設,增強了家屬們當好家庭“廉內(nèi)助”的責任感和使命感，使他們在潛移默化中樹立廉潔意識,切實構筑起“單位+家庭”反腐雙防線。

圖/文 帥華平